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경영지도사 2차

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[인적자원관리]_노사관계론 단과반

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담당교수
송치경 교수
강의회차
24회차
수강기간
93일
배수
3.0
강의구성
경영지도사 2차 인적자원관리_노사관계론 단과반
강의교재
0

[2024] 경영지도사2차 [노사관계]

금액 250,000

강의 상세 정보

  • 의안내

    『경영지도사2차 시험 대비_[노사관계론] 단과반』

    [강의 구성]
    * 노사관계론 이론 + 문제풀이

    [강의 교재]
    * 경영지도사 2차 - 노사관계론_별도구매

    강기간

    결제일로부터 93일_자동시작
    ♣ 정가 470,000원 → 할인가 250,000원 약 47% 할인!

    강료

    250,000원

    강생 참조사항

    1. 강의 업데이트 일정은 별도 공지 됩니다.
    - 기존강의/신규강의 모두 수강가능합니다.
    ※ 개정사항이 적거나 없을 경우 기존강의 서비스 될 수 있으며, 일부 강의 업데이트 및 개정관련 학습자료로 제공될 수 있습니다.


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  • 강의회차

    강의 리스트
    회차 강의명 자료 샘플
    1강

    노사관계론 OT 'n24 송치경 교수 | 18분

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    2강

    노사관계론 기초, 노동시장론 'n24 송치경 교수 | 33분

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    3강

    노동법의 기초이론 송치경 교수 | 46분

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    4강

    근로계약-근로기준법을 위반한 근로계약 송치경 교수 | 40분

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    5강

    근로계약-해고 등의 제한 송치경 교수 | 36분

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    6강

    근로기준법상 사용자의 의무 송치경 교수 | 22분

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    7강

    근로시간과 휴식 송치경 교수 | 48분

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    8강

    근로시간 단축정책 'n24 송치경 교수 | 31분

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    9강

    제9절 근로기준법상 재해보상 (p.139) 송치경 교수 | 29분

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    10강

    경영상해고의 요건 송치경 교수 | 22분

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    11강

    노동조합 이론 (노동조합의 의의, 기능 + 노조전입자) (p.148) 송치경 교수 | 26분

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    12강

    제4절 노조전임자 (p.157) 송치경 교수 | 30분

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    13강

    단체교섭이론 송치경 교수 | 32분

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    14강

    단체협약 'n24 송치경 교수 | 28분

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    15강

    제8장 노동정의와 노동위원회, 제1절 노동분쟁의 범위와 유형 (p.189) 송치경 교수 | 25분

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    16강

    쟁의행위이론_쟁의행위의 의의 송치경 교수 | 36분

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    17강

    필수공익사업과 필수유지업무제도 송치경 교수 | 43분

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    18강

    경영참가와 노사협의제도 'n24 송치경 교수 | 33분

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    19강

    12장 근로샹활의 질 (QWL) (p.242) 송치경 교수 | 24분

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    20강

    기타노사관계 문제 'n24 송치경 교수 | 33분

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    21강

    PART OT 기출문제분석 논술 01 ~ 논술 05 (p.8) 송치경 교수 | 28분

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    22강

    논술6 ~ 논술10 (p.21) 송치경 교수 | 25분

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    23강

    약술11 ~ 약술21 (p.35) 송치경 교수 | 31분

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    24강

    약술22 ~ 약술33 (p.53)_종강 송치경 교수 | 26분

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  • 교재구성

    • [2024] 경영지도사2차 [노사관계]
      [2024] 경영지도사2차 [노사관계]

      저자: 송치경
      출판사: 와우패스
      출간일: 2024.06.01
      페이지: 320page

      24,000원 21,600원(10% 할인)

  • 교수소개

    • 송치경 교수
      송치경 교수
      약력
      성균관대학교 법학전문대학원 박사과정
      제14회 공인노무사 수석합격
      현)베리타스 법합권 노동법 전임
      삼성그룹 공인노무사 양성과정 강사
      LG그룹 공인노무사 양성과정 강사
      현)노무법인 휴머스
      현)근로복지공단 선진복지제도 컨설턴트
      저서
      노동법 강의(홍문사), 노동법사례(웅비) 등
      학력
      성균관대학교 대학원 석사 졸업
      성균관대학교 법학전문대학원 박사과정
      담당 자격증
      경영지도사, 직업상담사(노동관계법규)

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